Ville de Gaspé - Une ville au coeur de la découverte Une ville au coeur de la découverte

Le Groupe Femmes, Politique et Démocratie (GFPD) est fier d'annoncer la mise en oeuvre du projet "L’implication citoyenne : j’en fais une énergie renouvelable!". Ce projet inclut 17 partenaires (individus/organismes) des régions de la Côte-Nord et de la Gaspésie-Îles-de-la-Madeleine provenant de milieux variés : environnement, économie, condition féminine, jeunesse, autochtone, vie municipale, santé, famille et éducation. Le GFPD est heureux de pouvoir également compter sur la collaboration de Marie-Ève Maillé, consultante pour Notre Boite et professeure associée à l'UQAM pour la réalisation de ce projet.

L'implication citoyenne est au coeur de la vie locale et régionale. Son apport est essentiel au dynamisme de nos milieux. L'engagement des citoyens et citoyennes peut se vivre très intensément pour qui y plonge entièrement. Est‐il possible de demeurer très impliqué à long terme ? Comment conserver ce souffle, cette passion, cette implication, sans y être englouti ? Quelles seraient les stratégies à mettre en oeuvre individuellement et collectivement afin de soutenir l’implication citoyenne à long terme et en conserver la passion initiale ?

Principaux objectifs
Le projet vise notamment à soutenir les personnes impliquées dans leur milieu, au niveau local et régional, ainsi que les organismes socio‐économiques et les municipalités qui ont recours à la participation citoyenne.

Étapes
Ce projet débute par une recension de la littérature sur la question et se poursuivra d'une collecte de données sur le terrain au printemps 2018. Puis, des colloques régionaux, dans chacune des régions ciblées, et portant sur l'implication citoyenne, auront lieu à l'automne 2018. À l'issue de cet exercice, des pistes d'actions seront proposées afin de maximiser la viabilité et la durabilité de l'implication citoyenne à long terme. Ce projet sera réalisé avec le soutien financier du MELS via le programme PACTÉ.

Le GFPD, une expertise en démocratie et participation citoyenne
Depuis 2008, le GFPD a conçu plusieurs outils de formation et de sensibilisation à la participation citoyenne et à l’engagement. Il a aussi effectué plusieurs tournées de formation, particulièrement en Abitibi‐Témiscamingue, au Nord‐du‐Québec (Jamésie), sur la Côte‐Nord, au Saguenay‐Lac‐Saint‐Jean, au Bas‐Saint‐Laurent, en Gaspésie et aux Îles‐de‐la‐Madeleine. Le Groupe offre ainsi, à son initiative ou sur demande, des formations dans plusieurs régions du Québec. Celles-ci peuvent s'adresser aux femmes et hommes engagés, aux membres des Premières Nations et aux nouveaux arrivants.

Le projet "L’implication citoyenne : j’en fais une énergie renouvelable! " se situe au coeur même de la mission du GFPD qui consiste à éduquer la population en général, et plus particulièrement les femmes, à l’action citoyenne et démocratique, à promouvoir une plus grande participation des femmes à la vie politique et à soutenir, auprès de tous, l’exercice plein et entier de la citoyenneté.

Information : Katie Gagnon, politologue et formatrice, chargée de projets et de développement, Démocratie et participation citoyenne, GFPD -

418 658-8810, poste 22 - kgagnon@gfpd.ca

DOCUMENT EXPLICATIF
Fourni par l'Association canadienne des parcs et loisirs (ACPL)

Les subventions salariales seront disponibles pour l’été 2018 et l’été 2019 aux municipalités canadiennes, communautés autochtones et autres organisations du secteur des parcs et loisirs qui veulent créer des emplois verts pour les jeunes

L’association canadienne des parcs et loisirs (ACPL) a officiellement conclu une entente avec le gouvernement du Canada pour administrer certains aspects du Programme d’emplois verts dans le cadre d’Expérience emploi été. Plus précisément, l’ACPL administrera ce programme en partenariat avec les municipalités et d’autres partenaires du secteur des parcs et loisirs.

Au nom d’Emploi et Développement social Canada (EDSC), l’ACPL administrera les subventions salariales (jusqu’à 50%) afin de créer 1 000 nouveaux emplois verts pour les jeunes au cours des étés 2018 et 2019 (500 emplois par année). La subvention salariale maximale offerte par ce programme est de 5 712 $ par emploi ou titulaire de celui-ci.

Dans ce contexte, les définitions suivantes sont applicables :
• Un emploi est considéré comme étant « Nouveau » si le poste a été créé spécifiquement pour l’été 2018 et n’est pas la continuité d’un poste existant
• « Emploi vert » a une interprétation large incluant (mais ne s’y limitant pas) l’horticulture et l’aménagement paysager des parcs, la planification et l’exploitation des parcs, les emplois techniques dans les parcs, la biodiversité, l’animation de parcs et/ou d’activités de loisirs en plein air ainsi que les emplois d’interprète ou d’ambassadeur de parc
• Les « Jeunes » sont définis comme ceux étant âgés de 15 à 30 ans. Les jeunes doivent retourner à l’école au terme de l’emploi.
Dans le cadre de ce programme, la durée de l’emploi peut varier entre 4 et 16 semaines. Bien que les employeurs peuvent fixer eux-mêmes le salaire, la contribution du programme doit être assortie d’une contribution égale de l’employeur. Il est interdit d’utiliser d’autres aides financières provenant du gouvernement fédéral pour verser la contribution de l’employeur.

Ce programme de création d’emplois est ouvert à tous et il y aura deux dates d’échéances pour le dépôt d’une demande par les municipalités et autres partenaires du secteur des parcs et loisirs. La première date limite pour le dépôt d’une demande est le 26 février 2018. La deuxième date limite pour le dépôt d’une demande est le 12 mars 2018.

Cette implication de l’ACPL fait partie de l’engagement du Gouvernement du Canada à créer 15 000 nouveaux emplois « verts » pour les jeunes Canadiens, tel que stipulé dans le budget fédéral 2017.

L’ACPL s’engage à rendre ce processus efficace et positif pour toutes les organisations intéressées.

Pour obtenir plus d’information à propos du programme, cliquez ICI

Note : Ce programme est financé par Emploi et Développement social Canada .